Вакансия
Менеджер по продажам / Менеджер проектов / Аккаунт менеджер
Менеджер по продажам / Менеджер проектов / Аккаунт менеджер

Требуемый опыт работы: от 6 лет
Полная занятость, удаленная работа
Оформление официально

Здравствуйте!

Меня зовут Анна Бондарь, я HR-директор компании Nova, мы занимаемся внедрением и доработкой AmoCRM.
Мы ищем менеджеров по продажам на полный рабочий день, удаленно.

AmoCRM это облачный сервис, который помогает тысячам продавцов по всему миру вести свою работу системно, не терять клиентов, и оптимизировать свою работу.

Мы – помогаем внедрять AmoCRM в отделы продаж и разрабатываем для неё дополнительные функции (виджеты) и именно за это клиенты платят нам деньги.

Что вам сейчас важно знать о нас:
  • Компания работает с 2017 года, головной офис в Москве.
  • Среди наших клиентов: СКБ Контур, Like-центр, Совкомбанк Страхование, Ренессанс Страхование, Club500, Атамекен (Казахстан).
  • У нас 1200 активных клиентов – это те, кто купил наши виджеты, или кто продляет через нас свою лицензию.
  • 3000 человек ежедневно пользуются нашими решениями на базе AmoCRM.
  • В магазине AmoCRM уже выложено >60 готовых виджетов, созданных нашими руками.
  • Мы входим в ТОП-20 интеграторов в рейтинге AmoCRM, и в ТОП-50 среди интеграторов по всему рынку CRM-систем в СНГ по версии CRM Rating 2020.

Чем мы можем вас заинтересовать:
1. Своевременно платим зарплату в полном объёме.
2. Вы сможете напрямую влиять на размер своей зарплаты.
3. Вы получите положительный опыт работы на одном из самых быстрорастущих рынков с потенциалом роста как внутри компании, так и на рынке в целом.
4. Получите доступ к обучающим курсам лидеров рынка CRM-систем.
5. Информационная поддержка по всем задачам – поможем освоиться в новой должности.
6. Адекватный, демократичный руководитель.

Что вы будете знать и уметь через 2 года работы у нас:

1. Интуитивное понимание рынка CRM-систем.
2. У вас будет огромный опыт в продажах it-продуктов и решений, включая крупные кейсы (компании с оборотом в сотни миллионов рублей).
3. Оптимизировать процессы в продажах.
4. Ставить и контролировать задачи у подрядчиков и подчиненных.

На какие должности вы сможете претендовать через 2 года работы на этой вакансии:
1. Руководитель отдела продаж (который умеет построить эффективную систему продаж в компании).
2. Бизнес-аналитик по продажам.

Что по деньгам:
1. Зарплата будет состоять из фиксированного оклада (30.000 р) + надбавка за выполнение плана продаж + 5% от выручки.

Условия работы:
1. Рабочий день с 10 до 19 по Москве – в это время вам нужно быть на связи 5 дней в неделю.
2. В выходные и праздники мы отдыхаем.
3. Официальное оформление.
4. Дадим вам доступ к корпоративной онлайн-телефонии.
5. Все задачи ставим и контролируем amoCRM.
6. Вам нужно будет установить себе DeskTime – программу, которая отслеживает фактическое рабочее время.
7. В штатном режиме вам нужно отрабатывать не менее 30 часов в неделю.

Что вам нужно будет делать:
– Продавать услуги и продукты компании по входящим заявкам
– Выводить клиента на встречу с аналитиком для оценки проекта
– Выполнять план продаж
– Вести Timedoctor и отрабатывать норму часов в неделю
– Вести сделки в CRM системе, собирая всю необходимую информацию у клиента.

Требования к кандидату:
  • Успешное тестовое задание
  • Обширный опыт в продажах (опыт работы с диджитал-продуктами будет плюсом)
  • Понимание, что такое CRM система и для чего она нужна
  • Навык ведения переговоров и деловой переписки, понимание клиента и способность удерживать за собой инициативу в телефонных переговорах
  • Коммуникабельность, умение вести переговоры и выходить на ЛПР
  • Обучаемость, умение быстро воспринимать и применять новые знания и навыки
  • Ответственность и пунктуальность, в рабочее время быть у компьютера и оперативно работать с CRM
  • Знание amoCRM является преимуществом

Как откликнуться на вакансию:
1. Вам необходимо заполнить анкету по этой ссылке: https://vk.cc/c4E65B
2. После заполнения анкеты вам в WhatsApp автоматически придет письмо со ссылкой на тестовое задание. Качество его выполнения проверяет HR-директор.
3. В случае успешного прохождения тестового задания, вас ждёт онлайн-собеседование с HR-директором и руководителем отдела продаж компании.
4. При наличии у вас свободного времени для выполнения заданий процесс приема на работу у нас в компании занимает не больше пяти дней.
    Made on
    Tilda